Την παρέμβαση του Πρωθυπουργού για την ανανέωση των συμβάσεων μέχρι το 2011, ώστε να καλυφθούν οι επείγουσες και οργανικές ανάγκες της Νομαρχίας Θεσσαλονίκης, ζητά ο κ. Ψωμιάδης.
Την παρέμβαση του Πρωθυπουργού για την ανανέωση των συμβάσεων μέχρι το2011 χωρίς προϋποθέσεις, ώστε να καλυφθούν οι επείγουσες και οργανικέςανάγκες της Νομαρχίας Θεσσαλονίκης σε προσωπικό, καθώς οι ελλείψειςξεπερνούν το 60%, ζητά ο νομάρχης Θεσσαλονίκης με επιστολή του στους Παπανδρέου, Ραγκούση και Σαμαρά.
Στις επιστολές του ο Νομάρχης εκθέτει λεπτομερώς τις προτάσεις του για την αντιμετώπιση του προβλήματος που δημιουργείται λόγω της λήξης των συμβάσεων των εργαζομένων στη Νομαρχία Θεσσαλονίκης.
Επιπλέον, ο κ. Ψωμιάδης επισημαίνει ότι η προτεινόμενη τροπολογία για το δικαίωμα παράτασης των συμβάσεων έργου ως τον Απρίλιο του 2010 είναι πρακτικά ανεφάρμοστη για όλες τις Νομαρχίες της χώρας, διότι το νομοσχέδιο επιτρέπει την ανανέωση, μόνο εάν το 50% των οργανικών θέσεων ενός φορέα καλύπτεται σήμερα από συμβασιούχους, ενώ επιπλέον αποκλείει την κάλυψη διοικητικών ή γραμματειακών αναγκών.
Τέλος, σύμφωνα με τον κ. Ψωμιάδη, το κατατεθέν από τον αρμόδιο Υπουργό νομοσχέδιο δεν επιτρέπει την ανανέωση των συμβάσεων, ούτε κατοχυρώνει τη μοριοδότηση των συμβασιούχων σε τυχόν προκηρύξεις για μόνιμο προσωπικό.
Στις επιστολές του ο Νομάρχης εκθέτει λεπτομερώς τις προτάσεις του για την αντιμετώπιση του προβλήματος που δημιουργείται λόγω της λήξης των συμβάσεων των εργαζομένων στη Νομαρχία Θεσσαλονίκης.
Επιπλέον, ο κ. Ψωμιάδης επισημαίνει ότι η προτεινόμενη τροπολογία για το δικαίωμα παράτασης των συμβάσεων έργου ως τον Απρίλιο του 2010 είναι πρακτικά ανεφάρμοστη για όλες τις Νομαρχίες της χώρας, διότι το νομοσχέδιο επιτρέπει την ανανέωση, μόνο εάν το 50% των οργανικών θέσεων ενός φορέα καλύπτεται σήμερα από συμβασιούχους, ενώ επιπλέον αποκλείει την κάλυψη διοικητικών ή γραμματειακών αναγκών.
Τέλος, σύμφωνα με τον κ. Ψωμιάδη, το κατατεθέν από τον αρμόδιο Υπουργό νομοσχέδιο δεν επιτρέπει την ανανέωση των συμβάσεων, ούτε κατοχυρώνει τη μοριοδότηση των συμβασιούχων σε τυχόν προκηρύξεις για μόνιμο προσωπικό.
